​6月8日，重庆井谷元食品科技有限公司董事长傅勇率公司高管团队一行共7人，走进重庆新西亚铝业（集团）股份有限公司参观交流。

在集团事业部执行总经理周雄、铝装饰事业部执行总经理傅明华、铝装饰事业部市场开发部经理唐春的陪同下，傅勇董事长一行先后参观了集团公司铝装饰展厅、依莱卡全铝智能家居展厅、新西亚文化长廊、生产车间、员工食堂。随后在党群会议室进行了参观交流座谈会。

市场开发部经理唐春详细介绍了铝质材料在内外装工程中的应用、材料表面处理工艺。丰富的色彩、精美的造型、精湛的工艺及多元化的工程装饰产品让客人赞不绝口。

在参观依莱卡全铝家居展厅时，对铝质材料在家庭用铝、市政用铝、办公用铝中的广泛应用印象深刻，对全铝家居健康零甲醛、耐用五十年、高保值可回收等亮点表示认同。

傅勇董事长一行在参观新西亚铝业集团文化长廊后，对新西亚铝业集团在基础管理、机制创新、市场战略、创新研发、文化建设等方面取得的成就给予高度评价；对新西亚铝业集团获得的“全国模范职工之家”、“重庆市专精特新企业”、“重庆市高新技术企业”等荣誉表示祝贺。

座谈会上，集团公司董事长兼总经理刘斌首先对井谷元食品董事长傅勇及其高管团队一行走进新西亚铝业集团参观交流表示热烈欢迎。

会上，刘总针对三个方面进行了分享交流：一是如何开展人文团队建设（以系统建设为主线，提出了文化为魂、机制为本、发展为要、制度为基的理念；坚持文化引领，用优秀的文化塑造人，用先进的理念凝聚人，以此提升企业核心竞争力。）；二是如何留用人才和管理人才（要从源头开始一抓到底，包括人才引进培育、留用和淘汰等方面；坚持人才兴企发展理念，重视少数关键人才（二八法则），在人文、机制、薪酬等方面给予侧重；注重对人才进行分类管理，培养重用，注重岗能匹配）；三是如何开展企业宣传工作（制定与公司经营管理相匹配的文化、品牌战略；坚持责任到人，组织成立领导小组来推进文化及品宣工作；整合宣传渠道，借助政府平台、各大新闻媒介、报纸杂志进行广泛宣传；强化正面宣传和舆论引导；善于捕捉重大事件、活动进行宣传，扩大企业品牌影响力。）

随后，集团事业部执行总经理周雄、铝装饰事业部执行总经理傅明华、铝装饰事业部市场部经理唐春分别针对党建工作开展、安全生产标准化管理、生产品控架构和流程、供货商评审、销售团队管理及安全生产管理工作等方面进行了分享交流。

井谷元董事长傅勇表示，这次带领公司各部门高管人员走进新西亚铝业集团，深入了解新西亚的发展历程、企业文化、经营理念、管理模式，从中体会到新西亚铝业集团刘总的用心和智慧。希望大家能够把学到的好做法、好经验带回去，结合自身实际，运用到企业的发展、管理过程中，也希望双方今后能够有更多的交流学习机会。

刘斌最后指出，井谷元食品不断学习、不断进取的态度和精神值得新西亚学习。希望今后两家企业进一步深化产业融合，资源共享、优势互补、互促共赢，共同实现企业更大的发展。

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